Nous sommes agents.

Depuis 2003 nous représentons une sélection de talentueux créatifs que nous aidons à progresser dans leur carrière en leur permettant d’accéder, dans des conditions optimales, à des projets intéressants et bien consolidés auprès de clients prestigieux.

Esthètes, solidaires et passionnés, nous sommes une dizaine à travailler, la plupart du temps au sein d’un appartement du 9e arrondissement.

Nous nous considérons comme des artisans et mettons un point d’honneur à maîtriser les savoir-faire de nos créatifs afin de toujours leur proposer les bons projets.

Nous recherchons un Agent de Créatifs pour contribuer au développement du pôle "Designers". 

Vous aurez en charge la gestion et le développement de notre roster de créatifs dans les domaines suivants :

• Branding
• Digital
• Publicité
• Retouche photo
• 3D / AR / VR
• Graphisme
• Edition
• Texte
• Typographie
• Design volume
• …

Pour être un bon agent de créatifs, il faut :

• Avoir l'œil,
• Aimer l’image et évidemment les créatifs,
• Être sympathique, dynamique, organisé, autonome et entreprenant,
• Savoir écouter, synthétiser, conseiller, bien écrire et compter,
• Parler couramment le français et convenablement l’anglais,
• Avoir de l’expérience en création ou en production créative.
• Disposer d’un bon réseau professionnel afin de sourcer les meilleurs créatifs.

… mais ça vous le savez déjà, car vous avez justement une certaine expérience !

Vous êtes la personne idéale pour ce poste si :

• Vous avez un parcours en tant qu’Agent, Responsable Trafic Création, Directeur.trice de Production ou Acheteur.se d’Art,
• Vous connaissez les enjeux, outils et acteurs de la production créative en communication,
• Vous êtes organisé.e, analytique et vous allez droit au but,
• Vous avez su dévélopper à la fois une fibre artistique et un bon sens commercial,
• Vous avez un excellent relationnel et un bon réseau professionnel dans le milieu de la communication.

Vos responsabilités couvriront :

• Veille,
• Sourcing de talents,
• Fidélisation des clients,
• Coaching de créatifs,
• Réception et analyse des briefs,
• Consolidation des projets,
• Répartition des missions de placement,
• Organisation des productions,
• Estimation des coûts et délais,
• Élaboration des devis et négociation avec les clients,
• Support pendant les missions,
• Encadrement de certains projets,
• Suivi pour les autres,
• Facturation...

Plus généralement, vous devrez incarner le pôle Designers de l'agence et faire partie intégrante de l’univers de la création en communication.

Rémunération : Attractive (Fixe + variable).